Para concorrer a uma vaga, os candidatos deverão desembolsar o valor de R$50 para os cargos de nível técnico e R$65 para os de nível superior. Aqueles que se enquadram nos critérios estabelecidos por lei podem solicitar a isenção da taxa de inscrição.
As oportunidades oferecidas contemplam 2 mil vagas para o cargo de técnico bancário e outras 2 mil para técnico bancário na área de tecnologia da informação, ambas de nível médio. Além disso, há 50 vagas disponíveis para profissionais de nível superior, sendo 28 para médicos do trabalho e 22 para engenheiros de segurança do trabalho.
As provas estão agendadas para o dia 26 de maio e consistirão em questões objetivas de conhecimentos gerais e específicos, além de uma redação. Os locais de realização das provas para o cargo de técnico bancário estão vinculados ao polo escolhido pelo candidato no ato da inscrição. Já para o cargo de técnico bancário em tecnologia da informação, o candidato tem a possibilidade de optar por fazer a prova em uma cidade diferente da escolhida como polo.
Os salários iniciais variam de acordo com o cargo, sendo de R$3.762 para os técnicos bancários, R$11.186 para médicos do trabalho e R$14.915 para engenheiros de segurança do trabalho. Além da remuneração, todos os funcionários terão direito a benefícios como assistência à saúde, previdência complementar, participação nos lucros e resultados, auxílio alimentação, vale transporte, auxílio creche, possibilidade de crescimento profissional e acesso a programas de capacitação e desenvolvimento.
Os aprovados serão convocados a partir de agosto deste ano para apresentar a documentação necessária e realizar os exames médicos exigidos. O concurso tem validade de 1 ano, podendo ser prorrogado por mais 1 ano, a critério da Caixa.
